Blog

Mitől lesz sikeres egy folyamatfejlesztés projekt?

Mitől lesz sikeres egy folyamatfejlesztés projekt? Elegendő, ha áttekinthető lesz egy vállalat működése, elkészülnek a folyamatleírások, kialakításra kerülnek a feladatkörök, és elkezd valóban jól működni egy vállalkozás? Egyáltalán nem! Ahhoz, hogy a változásokat gördülékenyen meg lehessen valósítani és hogy napi rutinná váljanak az új folyamatok, a cégvezetőnek és a munkatársaknak is motiváltnak és elkötelezettnek kell […]

Mikor kell nekem vállalatirányítási rendszer?

Gyakori kérdés, akár induló, akár növekedés előtt álló cégről van szó. Mikor jön el az a pont egy cég életében, amikor már szükség van egy vállalatirányítási rendszerre? Ha ezeket a jeleket tapasztalod a cégedben, célszerű megvizsgálni, segítene-e egy informatikai rendszer a gondokon: Nem vagy csak nehezen lehet adatokat előállítani a vállalat működéséről Rendszeressé válnak a […]

Meghatároztad a jövő évi céljaidat, elkészült a feladatlista a határidőkkel. Jöhet az erőforrás tervezés!

Évtervezés kisokos 3. Az erőforrás tervezés célja, hogy biztosítsuk a feladatok elvégzéséhez szükséges erőforrásokat és azok optimális kihasználását. Az erőforrások többfélék, magukban foglalhatják az embereket, pénzügyi forrásokat, az időt, a technológiát és egyéb eszközöket is. Az emberi erőforrás azokat a kollégákat jelenti, akik a napi munkájuk mellett vagy annak részeként végzik el a célok megvalósításához szükséges […]

Időhiány, kapkodás, káosz. Ismerős?

Jövőre ne kövesd el ugyanezt a hibát! Tervezd meg velünk a 2024-es üzleti évedet! Legyen szó hatékonyabb üzleti működésről, eredményesebbe online marketingről vagy gördülékeny delegálásról. te új nézőpontból láthass rá a cégedre Segítünk meghatározni a jövő évi céljaidat Összeállítjuk a célokhoz szükséges feladatokat, határidőket és prioritásokat Veled közösen elkészítjük az erőforrás tervezést Kidolgozzuk azokat a […]

Megvannak a jövő évei céljaid. Hogyan tovább?

Évtervezés kisokos 2. A következő lépés a tervezésben a célok eléréséhez szükséges feladatok és határidők meghatározása. A feladatoknak a célokhoz hasonlóan konkrétaknak és megvalósíthatóknak kell lenniük, és valóban az adott cél elérését kell támogatniuk. Például ha a bevétel növelése a cél, gyűjts össze minden feladatot, ami ezt támogatja például marketing kampányok, új termék értékesítése. Figyelj arra, […]

Mi a jó tervezés alapja? A jó célmeghatározás!

Évtervezés kisokos 1. Szerintem a legjobb módszer a célok meghatározásához a SMART módszer. De mitől smart a SMART?  Attól, hogy öt alapvető szempont szerint segíti a célok meghatározását: Specifikus: legyenek konkrétak a céljaid. Ne csak annyi legyen a célod, hogy bevételnövekedést szeretnél elérni 2024-ben, hanem az, hogy 15%-os bevételnövekedés elérése a cél 2024. július 31-ig. […]

Tervezni vagy nem tervezni?

Tervezni vagy nem tervezni? Legutóbb a múlt héten egy baráti beszélgetésben merült fel ez a kérdés. Kell-e, lehet-e tervezni egy állandóan változó, kiszámíthatatlan világban? Különbözőek vagyunk. Én azok közé tartozom, akik terveznek, akiknek a tervezés biztonságot ad. Szeretem tudni, hogy milyen lépésekkel haladok a céljaim felé. És mit csinálok, ha megváltoznak a körülmények, például megszüntetik […]

Akár egy ejtőernyős, aki csak sodródik?

Magas üzemanyag és energia árak, EPR, ESG, szakképzett munkaerőhiány. Sorolhatnám még, mi mindennel kell cégvezetőként a napi feladatok mellett szembe nézned. Akár egy ejtőernyős, aki próbálja irányítani az ernyőt, de a nagy szélben csak sodródik és egy jól irányítható repülőre lenne szüksége. Az évtervezés szolgáltatásunk pont egy ilyen repülő! Úgy állítottunk össze, hogy jövőre ne […]

„Évtervezés? De hát, még csak október vége van!

„Zsuzsi, még csak október vége van! Miért foglalkozunk már most az évtervezéssel? Nem érünk rá erre januárban?” kérdezte minap az egyik ügyfelem. A válaszom rövid volt: a tervezés időigényes folyamat. Minél korábban elkezded a tervezést, annál több időd lesz arra, hogy alaposan át tudd gondolni a céljaidat, a jövő évi feladataidat. Ne feledkezz meg arról, hogy […]

Scroll to top